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Aktuar:in / Mathematiker:in Risikomanagement

Kennziffer:  2895
Vertragsart:  Festangestellt
Arbeitszeit:  Vollzeit

Hannover Rück – rund 4.000 Mitarbeiter:innen an Standorten auf der ganzen Welt. Unsere Stärke? Connecting Power: Wir verlassen uns aufeinander. Als Rückversicherer sichern wir Kunden im Schadenfall ab. Dafür braucht es maßgeschneiderte, innovative Lösungen. Lösungen, die gestern noch gepasst haben, können morgen veraltet sein. Wir challengen uns und optimieren kontinuierlich unsere Services, Beratungen und Produkte. All das macht uns zu einer der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt und zu einem verlässlichen Arbeitgeber.

Let's connect: Steige unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unseren Fachbereich Group Risk Management  am Standort Hannover / Deutschland ein als Aktuar:in / Mathematiker:in Risikomanagement.

Darauf kannst du dich freuen

  • Beitrag zum Betrieb und zur Weiterentwicklung des internen Kapitalmodells im Hinblick auf das Reservierungsrisiko
  • Validierung der Reserverückstellungen unter Solvency II für das Schaden- und Unfallrückversicherungsgeschäft der Hannover Rück-Gruppe
  • Weiterentwicklung von Methoden und Systemen für die Reservierungsberechnung sowie für Validierungsaufgaben
  • Durchführung von Deep-Dive-Analysen zur Unterstützung der internen Portfoliosteuerung
  • Unterstützung bei aufsichtsrechtlichen Anforderungen, insbesondere der versicherungsmathematischen Funktion unter Solvency II für das Schaden- und Unfallrückversicherungsgeschäft der Hannover Rück-Gruppe
  • Übernahme von Ad-hoc-Aufgaben entsprechend den Prioritäten und Anforderungen der Risikofunktion
  • Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, z. B. mit Wirtschaftsprüfer:innen sowie Kolleg:innen aus dem internationalen Netzwerk der Hannover Rück-Gruppe

Das bringst du mit

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Aktuariat oder Risikomanagement in der (Rück-)Versicherung
  • Abgeschlossenes Masterstudium der (Wirtschafts-)Mathematik, Physik, Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Aktuarielles Fachwissen, z.B. durch DAV-Kurse, CERA o.ä., idealerweise mit abgeschlossener DAV-Qualifikation
  • Programmierkenntnisse (R, Python, Matlab) sowie Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und Office Produkten
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Deutsch und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau
  • Strukturierte Vorgehensweise, hoher Organisationsgrad und ausgeprägtes Zeitmanagement
  • Teamorientierte Denkweise sowie die Fähigkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten

Du erfüllst vielleicht nicht alle genannten Anforderungen, überzeugst aber mit deinem Fachwissen. Wenn du zudem unsere Werte Responsibility, We-spirit und Drive teilst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

 

Das bieten wir dir

  • Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Arbeiten im Ausland: Bis zu 20 Tage im Jahr innerhalb der EU-Mitgliedstaaten, Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz
  • Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter:innenaktien zu vergünstigten Konditionen, Urlaub- und Weihnachtsgeld sowie finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg 
  • Rundum-sorglos-Umzug: Umfassende (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungssuche und deinem Umzug nach Hannover 
  • Lebenslanges Lernen: Innovatives Weiterbildungsangebot u.a. in Form von E-Learnings, Fachseminaren, Soft-Skill Trainings, Sprachkursen, Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
  • Digital Fitness: In kurzen Trainings zeigen wir dir, wie du mit unseren KI-Tools - allen voran Microsoft Copilot - deinen Arbeitsalltag effizienter und smarter gestalten kannst
  • Gesundes Arbeiten: Kooperation mit dem Fitnessstudio Daily Fitness (auch für Angehörige), ergonomische Arbeitsplätze, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig in Bio-Qualität 
  • Corporate Benefits: Preisnachlass auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern (u.a. Reisen, Mode, Technik)
  • Individuelle Familienförderung: Betriebskita und eine kostenlose und anonyme externe Beratung zu privaten, beruflichen und psychologischen Anliegen
  • Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Jobticket (Deutschlandticket) und dem JobRad, kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen für Autos und Fahrräder
  • Connecting Power: Gemeinsam feiern wir Feste, organisieren Teamevents und treffen uns zu internen Networking-Events, wie etwa unserem monatlichen After-Work im Work Café

 

Wir sind #somewhatdifferent – Menschen mit ihren eigenen Geschichten, Erfahrungen und Karrierewegen. Bei uns sind alle willkommen. Bewirb dich mit einem Klick auf den Button „Jetzt bewerben“ und werde Teil unseres vielfältigen Teams. Erzähl uns von dir und deinen Talenten. Ein Foto brauchst du nicht hochzuladen – es hat keinen Einfluss auf deine Bewerbung. 

 

Mehr zu unserer Arbeitswelt, deinen Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen erfährst du unter www.hannover-re.com/de/karriere/. 

 

Melissa Topuz | Hannover Rück | personnel@hannover-re.com

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