Controller:in Capacity & Cost
Let's connect: Steige unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unseren Fachbereich Cost & Capacity Controlling am Standort Hannover / Deutschland ein als Controller:in Capacity & Cost.
Darauf kannst du dich freuen
• Durchführung fundierter Analysen zur Kapazitätsentwicklung innerhalb unserer globalen Organisation
• Überwachung und Nachverfolgung genehmigter Ziel-FTEs (geplanter Kapazitäten)
• Steuerung und Weiterentwicklung des Stellenbeantragungsprozesses sowie Bewertung von Insourcing-Fällen
• Erstellung von Unterlagen für den Vorstand sowie von Berichten für das Management
• Zentrale Ansprechperson für Ziel-FTE-Themen sowie Beratung und Unterstützung von Führungskräften und globalen HR-Teams
• Mitwirkung bei kostenbezogenen Controlling-Aktivitäten, z. B. Kostenstellenplanung, Abweichungsanalysen und Reporting
Das bringst du mit
- Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, im Controlling oder einem vergleichbaren Bereich
- Erste Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt auf Kapazitätsplanung oder Personalcontrolling
- Eine ausgeprägte analytische Denkweise sowie ein gutes Zahlenverständnis
- Sehr gute Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit SAP SuccessFactors Employee Central ist von Vorteil
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie die Fähigkeit, souverän auf allen Hierarchieebenen zu kommunizieren
- Eine strukturierte, detailorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise rundet dein Profil ab
Nicht alle Anforderungen erfüllt? Kein Problem, wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das bieten wir dir
- Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Arbeiten im Ausland: Bis zu 20 Tage im Jahr innerhalb der EU-Mitgliedstaaten, Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz
- Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter:innenaktien zu vergünstigten Konditionen, Urlaub- und Weihnachtsgeld sowie finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Rundum-sorglos-Umzug: Umfassende (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungssuche und deinem Umzug nach Hannover
- Lebenslanges Lernen: Innovatives Weiterbildungsangebot u.a. in Form von E-Learnings, Fachseminaren, Soft-Skill Trainings, Sprachkursen, Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
- Gesundes Arbeiten: Kooperation mit dem Fitnessstudio Daily Fitness (auch für Angehörige), ergonomische Arbeitsplätze, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig in Bio-Qualität
- Corporate Benefits: Preisnachlass auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern (u.a. Reisen, Mode, Technik)
- Individuelle Familienförderung: Betriebskita und eine kostenlose und anonyme externe Beratung zu privaten, beruflichen und psychologischen Anliegen
- Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Jobticket (Deutschlandticket) und dem JobRad, kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen für Autos und Fahrräder
- Connecting Power: Gemeinsam feiern wir Feste, organisieren Teamevents und treffen uns zu internen Networking-Events, wie etwa unserem monatlichen After-Work im Work Café
Wir sind #somewhatdifferent – Menschen mit ihren eigenen Geschichten, Erfahrungen und Karrierewegen. Bei uns sind alle willkommen. Bewirb dich mit einem Klick auf den Button „Jetzt bewerben“ und werde Teil unseres vielfältigen Teams. Erzähl uns von dir und deinen Talenten. Ein Foto brauchst du nicht hochzuladen – es hat keinen Einfluss auf deine Bewerbung.
Mehr zu unserer Arbeitswelt, deinen Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen erfährst du unter www.hannover-re.com/de/karriere/.
Melissa Topuz | Hannover Rück | personnel@hannover-re.com